CEOE Valladolid rechaza reformas fiscales que impliquen una mayor asfixia a las empresas
*** Los autónomos tendrán que pagar hasta un 55% de sus ingresos al Estado *** En el momento actual, y
Leer más*** Los autónomos tendrán que pagar hasta un 55% de sus ingresos al Estado *** En el momento actual, y
Leer másEl sector considera imprescindible la implicación de las Administraciones Públicas a través de bonificaciones y ayudas al ser parte del eje transformador de la transición energética y palanca para lograr el desarrollo de los Objetivos de Desarrollo Sostenible
Leer másDesde CEOE se hace una valoración muy positiva de estos datos, ya que la Administración Local pone en valor el potencial de las pequeñas y medianas empresas de Valladolid, a quienes históricamente, les costaba mucho esfuerzo concurrir para contratar con la Administración
Leer másDentro del espacio mensual que tenemos en la 8 Valladolid “Valladolid Dialoga”, hoy hemos hablado de la implicación de la Diputación de Valladolid y CEOE en el desarrollo económico y empresarial de nuestra provincia.
Leer másPresentaciones ponentes: Susana Camarero, clic aquí Javier Calderón, clic aquí
Leer másSe desarrollará de manera virtual el próximo 12 de mayo en horario de 09:30 a 11 horas, permitiendo a las empresas
Leer másNo son buenos datos para nuestra provincia.
Es necesario incidir en ayudas directas para las empresas, especialmente en aquellos más afectados por limitaciones y restricciones para que las empresas puedan salir adelante y puedan contratar.
Es muy importante continuar vacunando para que poco a poco podamos reactivar y tener una actividad económica normalizada
CEOE Valladolid en colaboración con CEOE Castilla y León y la Fundación CEOE nos ofrecemos a la Junta de Castilla y León para colaborar en todo lo que necesiten en materia de vacunación.
Fondos europeos: hay que diseñar una estrategia que permita que sean eficaces para la reactivación económica y permita retener talento.
Leer másAnticiparse a las crisis, prepararse y responder: Invertir hoy en sistemas resilientes de seguridad y salud en el trabajo Organización
Leer másPara abordar todas estas novedades normativas en profundidad, el próximo martes 4 de mayo a las 10:30 h, celebraremos la jornada online “Registro Retributivo y Planes de Igualdad: Empresas Comprometidas” con el objetivo de ofrecer las respuestas que todos necesitamos conocer sobre la nueva normativa, aclarar cómo afecta a las empresas, cuándo entran en vigor y algunas claves fundamentales a la hora de poner en marcha las medidas de igualdad que la ley establece, tanto el Teletrabajo como los Planes de Igualdad y las medidas destinadas a asegurar la igualdad retributiva en la empresa
Leer másAGENDA I JORNADA => CLIC AQUÍ El ciclo de jornadas de Emprest-igación tiene por objetivo impulsar la colaboración entre las
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